Развитие — это инвестиция в будущее

Рассказываем о фонде «Доброделы»

Фото из личного архива фонда

Современные благотворительные организации стараются не только помочь, но и вдохновить. Пример такого фонда — «Доброделы». О том, как происходит работа и каких результатов достигает команда, мы поговорили с руководителем организации Полиной Тумашик.

Расскажите об истории создания фонда. С чего всё начиналось? 

Мой путь в благотворительности начался задолго до основания фонда. В 2008 году я впервые пришла на курсы волонтёров в «Академию добрых дел». До этого я навещала девочку в больнице и просто чувствовала, что хочу помогать, но не знала, как правильно. Волонтёрство открыло для меня целый мир: я помогала незрячим людям, ездила в детские дома и дома престарелых, сдавала кровь, кормила бездомных. Уже через год я стала соорганизатором фотовыставки «Чудо жизни», посвящённой материнству.

В 2015 году, после рождения первой дочери, я запустила свой первый авторский проект — «Добропочта». Идея простая и искренняя: поддерживать детей добрым словом. Человек выбирает историю ребёнка с инвалидностью, у которого скоро день рождения, и пишет ему письмо. Проект жив до сих пор и охватывает всю Россию.

В 2019 году, накопив достаточно опыта (я прошла стажировки в разных фондах, познакомилась с единомышленниками, даже поработала правой рукой певицы Кати IOWA), я основала фонд «Доброделы». Название отражает суть: я хотела объединить людей дела, которые добры не просто на словах.

Как происходит деятельность фонда? В каких направлениях он работает? 

Сейчас фонд сфокусирован на двух стратегических направлениях. 

Первое — это обучение и социализация подростков с инвалидностью через проекты «Школа Доброделов» и «Доброе ремесло». У нас есть столярная мастерская, где ребята осваивают станки ЧПУ (лазер и фрезер), сантехнику и электрику. А в творческом пространстве проходят занятия по копирайтингу, ораторскому искусству, рисованию, скетчингу, вокалу и сонграйтингу. Каждый подросток может пройти 4-5 курсов в год. За прошлый год мы обучили более 160 ребят по 19 направлениям.

Второе направление — «Дом добра». Это бесплатная квартира в Петербурге для семей с тяжелобольными детьми, которые приезжают на длительное лечение или реабилитацию. Посуточная аренда для таких семей часто становится неподъёмным грузом. За прошлый год мы приняли 24 семьи из разных регионов и помогли им сэкономить более 1 330 000 рублей на аренде. Эти деньги родители смогли направить на лекарства и дополнительные обследования.

С какими трудностями сталкивалась команда в процессе реализации проекта? Как с ними справлялись? 

Одна из главных трудностей — это необходимость постоянно доказывать значимость нашей работы. Мы показываем конкретные результаты: ребята начинают вести соцсети, поступают в колледжи, находят друзей и даже записывают музыкальные альбомы. 

Также проблема — это сбор средств на системные проекты. Люди охотнее жертвуют на еду или лекарства — на те аспекты, где результат виден сразу. Но средства на развитие, обучение, профориентацию собирать гораздо сложнее. Это «инвестиции в будущее», и мы учим доноров видеть эту ценность. Мы справляемся благодаря тому, что постоянно рассказываем о наших ребятах, показываем их истории, результаты и отзывы. 

В чём Вы видите источники ресурсов и энергии команды фонда? Почему именно они?

Наш главный ресурс — это сами ребята. Когда ты видишь, как подросток, который боялся сказать хоть одно слово, через пару месяцев уверенно выступает на мероприятии — это даёт невероятную энергию. 

Второй источник — это наша команда. У нас работают люди, для которых благотворительность — не работа, а призвание. Они «горят» своим делом. Я, как руководитель, стараюсь, чтобы каждый член команды чувствовал свою значимость, мог развиваться и предлагать идеи. 

И третий источник — это партнёры и предприниматели, которые приходят к нам, видят ребят и остаются с нами. Такая «обратная связь» от людей, которые поверили в нас, — бесценна . 

Расскажите о необычных случаях из работы организации. Что больше всего запомнилось?

Наверное, самый необычный и вдохновляющий наш проект сейчас — это музыкальный альбом «Жизнь — это сад возможностей». Наши ребята, которые прошли курс по вокалу и сонграйтингу, создали свои тексты. Мы решили, что эти песни должны услышать все. Записали профессиональный альбом. Он вышел 5 декабря на всех музыкальных площадках, и песни там — не «детские поделки», а настоящие, глубокие, жизненные треки.  

А ещё мы скоро запустим  настольную игру «Люмиум» («Светлый ум»), которую разработали сами подростки вместе с преподавателем после курса по креативному мышлению. Это игра для прокачки креативности. Мы очень хотим выпустить её в свет, и я знаю, что это получится. 

И, конечно же, наша разработка «Герой начинается с тебя» — тетрадь для подростков, которая помогает им начинать верить в себя и раскрывать свой потенциал. Её мы создали совместно с Еленой Аксеновой, у которой тоже ДЦП, и Ольгой Скребейко. Первый тираж удалось распространить в более, чем 70 городов России.  

Расскажите о впечатлениях тех, кому Вы помогаете. Есть ли какие-то особенно запомнившиеся случаи? 

Очень много таких случаев. Например, Миша. У него диагноз «spina bifida». Окончив школу, он не поступил в университет из-за недоступной среды, хотя он перспективный программист. Он не верил в себя, не верил, что он кому-то нужен. Мы нашли ему преподавателя по Java, ментора по HR-направлению, позвали на курсы по проектной деятельности и ораторскому искусству. Сейчас Миша поверил в свои силы и готовится к поступлению в вуз.

Или Дина, которая пришла на курс по мыловарению. Она купила форму в виде лошади, начала экспериментировать, советоваться с педагогом. И дошла до того, что к 8 марта наварила несколько видов мыла и выставила их на продажу в магазине! Для неё это не просто хобби, а шаг в самостоятельность и вера в то, что она может создавать что-то ценное своими руками. 

Какие три фразы можно назвать кредо организации? Почему именно их? 

Каждый подросток — звезда. Мы не просто помогаем — мы даём им «сиять». Мы верим, что в каждом есть уникальный талант, суперсила, и наша задача — создать среду, где эта сила проявится.

Развитие — это инвестиция в будущее. Мы не «раздаём рыбу», мы «даём удочку». Наши проекты — это всегда про навыки, профориентацию, личностный рост. Это не быстрый результат, но единственный путь к настоящей самостоятельности. 

Главное — во всём искать возможности. Эта фраза стала нашим девизом. Ограничения есть только в голове. Если нет денег — ищем партнёров. Если нас не слышат — ищем новые слова. Именно возможности, а не жалость, мы даём нашим ребятам.

Екатерина Кувшинова